КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
для замещения должностей муниципальной службы в Администрации Окуловского муниципального района
утверждены постановлением Администрации Окуловского муниципального района от 25.09.2014 № 1662 "Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в Администрации Окуловского муниципального района" (в редакции постановлений Администрации Окуловского муниципального района от 06.08.2015 № 1323, от 08.12.2016 № 1699, от 23.01.2017 № 48, от 25.11.2019 № 1572)
1. Для замещения должностей муниципальной службы в Администрации Окуловского муниципального района установлены квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей при замещении должностей муниципальной службы.
2. К уровню профессионального образования устанавливаются следующие требования:
- для замещения высшей и главной групп должностей муниципальной службы обязательно наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры;
- для замещения ведущей группы должностей муниципальной службы обязательно наличие высшего образования;
-
для замещения старшей и младшей групп должностей муниципальной службы обязательно наличие профессионального образования.
3. К стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки устанавливаются следующие требования:
- для замещения высших должностей муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
- для замещения главных должностей муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
- для замещения ведущих, старших и младших должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу.
4. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей муниципальной службы – не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.